Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Как поступить в ситуации, когда при увольнение в программе ввели не верное количество дней на выходное пособие и в итоге получилось, что мы заплатили выходное пособие за 21 день, а нужно было за 22 рабочих дня. Прошел месяц со дня сокращения. Ошибку только заметили.